어렵고, 멀게만 느껴지는 중대재해처벌법에 대한 모든 것을 알아보는 ‘제법 쉬운 중대재해처벌법’입니다. 안전보건관리체계의 구축 및 이행에 대해 알아보겠습니다.
중대재해처벌법은 올해 2022년 1월 말부터 시행되었습니다.
중대재해처벌법 제정에 따라 경영자는 안전보건관리체계를 구축하고 이행해야 하는 등 ‘안전보건관리체계’의 중요성이 높아졌는데요.
만약 해당 체계를 제대로 구축·이행하지 않아 근로자를 중대산업재해에 이르게 한 경영자는 1년 이상의 징역 또는 10억 원 이하의 벌금에 처하게 됩니다.
그렇다면, 안전보건관리체계란 무엇일까요?
‘안전보건관리체계의 구축·이행’란 근로자의 안전과 건강을 보호하기 위해 기업 스스로 위험 요인을 파악하여 제거·대체 및 통제 방안을 마련·이행하며, 이를 지속적으로 개선하는 일련의 활동을 의미합니다.
개인의 노력과 의지만으로 예방할 수 있는 산업재해는 한계가 있기 때문에 안전보건관리체계를 만들어 꾸준히 안전에 주의를 기울여야 한다는 것이죠.
안전보건관리체계는 어떻게 구축하면 될까요?
안전보건관리체계는 아래의 7가지 핵심요소들을 고려하여 구축하면 됩니다.
1. 경영자가 ‘안전보건경영’에 대한 확고한 리더십을 가지기
효과적인 안전보건관리체계를 구축하고 이행하기 위해서는 경영자가 확고한 ‘리더십’으로 비전을 제시하고, 인력·시설·장비 등 자원을 제공해야 합니다.
2. 모든 구성원이 ‘안전보건’에 대한 의견을 자유롭게 제시
성공적인 안전보건관리체계 구축·이행을 위해서는 잠재된 위험에 대해 가장 잘 알고 있는 현장 작업자의 의견 및 참여가 반드시 필요합니다.
3. 작업환경에 내재되어 있는 위험 요인 찾아내기
산업재해 예방은 위험 요인을 파악하는 것에서부터 시작됩니다! 위험 요인과 위험의 정도를 제대로만 알고 있어도, 경각심을 가지고 작업할 수 있겠죠?
4. 위험 요인을 제거·대처하거나 통제할 수 있는 방안 마련하기
위험 요인을 제거·대처하거나 통제할 수 있는 방안 마련 시 ‘사람은 누구나 실수할 수 있고, 기계는 언제든 고장날 수 있다’는 점을 특히 유의하여 마련해야 합니다.
5. 급박히 발생한 위험에 대응할 수 있는 절차 마련하기
중대재해 발생에 대처할 수 있는 비상조치계획을 수립하고 준비한다면, 만일의 사고가 발생했을 시 피해를 최소화 할 수 있다는 사실!
6. 사업장 내 모든 구성원의 안전보건 확보하기
안전보건관리체계는 소속 근로자뿐만 아니라, 사업장 내 모든 구성원을 대상으로 구축하고 이행해야 합니다!
7. 안전보건관리체계를 정기적으로 평가하고 계산하기
안전보건관리체계 이행 현황을 정기적으로 확인하고, 문제점을 파악 및 개선하여 안전보건관리체계를 지속적으로 개선한다면 더욱 더 안전한 작업 현장이 되겠죠?
전통적 안전보건 활동 VS 안전보건관리체계
전통적 안전보건 활동과 안전보건관리체계의 차이점은 크게 동기·책임·평가·목표 총 4가지로 나눠볼 수 있습니다.
기업에 따라 보유한 기계나 기구, 공정과 작업방법 등이 모두 다르므로 안전보건관리체계는 기업 여건에 맞게 구축해야 산업재해를 잘 예방할 수 있겠죠?
대한민국 정부와 함께 안전보건공단 역시 중대산업재해 감소를 위한 안전보건관리체계 구축·이행을 지원하기 위해 모든 정책 역량과 수단을 총동원해 최선의 노력을 다하겠습니다.
출처는 고용노동부, 안전보건공단입니다.
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